Coordinateur.rice

Lieu:

Le Trait, FR

Type de contrat: Employé

Lieu de travail: Bureau

Offshore/Onshore: Onshore

TechnipFMC a une mission : faire évoluer l’industrie de l’énergie. Notre ambition est de bâtir un avenir plus durable grâce à l’innovation constante et à notre culture collaborative mondiale – et nous voulons construire cet avenir avec vous. Vous rejoindrez une entreprise qui valorise la curiosité, l'expertise et les idées, et privilégie la diversité, l’inclusion et l’authenticité. Apportez votre énergie à notre équipe de plus 20 000 collaborateurs dans le monde, et ouvrez les portes à une carrière enrichissante, épanouissante et variée, qui vous mènera là où vous voulez aller.

Objectif de poste

Rattaché à la responsable laboratoire matériaux votre rôle sera de piloter et manager une équipe opérationnelle en charge de réaliser des essais et des analyses laboratoire tout en assurant la qualité et la sécurité des travaux à réaliser.

Description de poste

Organiser le travail et répartir les demandes de travaux aux Techniciens Laboratoire et aux Agents Techniques

• Suivre les travaux divers et leur préparation, contrôler la qualité des résultats obtenus et des documents émis (PV laboratoire)

• S’assurer du bon maintien en état de fonctionnement des équipements sous sa responsabilité

• Faire respecter les analyses de risque et informer sur les risques sécurité de son unité

• Rédiger et mettre à jour les instructions et les procédures applicables aux équipements et modes opératoires sous sa responsabilité

• Réaliser le reporting et la coordination des activités

• Piloter la polyvalence des moyens humains et participer au développement permanent des compétences

• Proposer des améliorations et apporter le support technique pour la réalisation des Capex (réalisation de CDC et suivi de réalisation) et projets transverses

• Manager son équipe (animer, motiver, impulser une dynamique d’équipe, entretien professionnel, check-in, plan de formations annuelles, …)

A propos de vous

FORMATION INITIALE OU EXPERIENCE PROFESSIONNELLE EQUIVALENTE : BAC+2/3 à dominante matériaux. • Expérience souhaitée supérieure à 5 ans dans le milieu industriel. Idéalement, expérience dans le management de proximité.

Connaissances techniques : Management d’une équipe ; connaissance en mécanique, matériaux métalliques, polymères et composites, instrumentation, maitrise des moyens d’analyses et d’essais.

Connaissances particulières : Connaissance des matériaux

Connaissances informatiques : Bonne connaissance de l’outil bureautique (Pack Office), de l’informatique de traitement de données et du fonctionnement d’un ERP Connaissances linguistiques : Anglais lu et écrit

Poste non cadre - prime vacances, 13ème mois + avantages (transport, tickets restaurant, intéressement/participation)

Des compétences supplementaires

Savoir être : Bon relationnel, capacité d’animation, sens de l’organisation et de l’écoute, esprit d’équipe, rigueur, méthodologie

Être un leader mondial dans le l’industrie de l'énergie nécessite un environnement inclusif et diversifié. TechnipFMC promeut la diversité, l'équité et l'inclusion en garantissant l'égalité des chances à tous les âges, ethnies, religions, orientations sexuelles, expressions de genre, handicaps ou toute autre pluralité. Nous célébrons qui vous êtes et ce que vous apportez. Chaque voix compte et nous vous encourageons à contribuer à notre culture.

L’entreprise TechnipFMC respecte les droits et la dignité de ceux avec lesquels elle travaille et promeut l’adhésion aux principes des droits de l’homme internationalement reconnus auprès de tous les acteurs de sa chaîne de valeur.

Pour en savoir plus sur TechnipFMC et trouvez nos postes à pourvoir, visitez notre page Carrière.

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Date de publication: 16 nov. 2024

Numéro de la demande: 9686

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